Лекція
Нейроменеджмент:
нові можливості управління

Як ефективно використовувати нейроменеджмент
та "з чим його їдять"?

У сучасних компаніях значні ресурси виділяються на створення такого робочого середовища, в якому співробітники ХОТІЛИ б енергійно та плідно працювати, ефективно взаємодіяти з колегами та партнерами, створювати нові прибуткові проекти. І одночасно з цим відчувати себе корисним і затребуваним в колективі. Будь-який керівник намагається організувати бізнес-процеси так, щоб потенціал кожного співробітника раціонально використовувався для досягнення поставлених перед ним завдань. Але, що виглядає раціональним для однієї людини, виглядає ірраціональним для іншої.

Одна з основних проблем багатьох керівників та менеджерів - намагання судити інших по собі. Вони часто вважають, що їхні підлеглі мають бути такими ж працелюбними, відповідальними, ініціативними, відданими загальним цілям, як вони самі. Але…всі люди РІЗНІ!

Управлінці, керуючи колективом, мають розуміти і враховувати цілу низку особистісних і соціальних чинників підлеглих, які впливають на:
  • прийняття ними рішень;
  • схильності до тієї чи іншої діяльності;
  • підвищення працездатності;
  • сприйняття інформації;
  • формування нових навичок;
  • результативність навчання та професійного росту;
  • реакцію на невдачі;
  • ефективність праці залежно від винагороди чи покарання;
  • здатність бути ефективним в умовах стресу;
  • проявляти якості лідера;
  • формування комунікаційних зв'язків у колективі;
  • здатність до прийняття колективних рішень;
  • результативність команди;
  • уміння думати і критично, і творчо;
  • формування стану вигорання, апатії
та багато іншого.

І саме сучасні знання про глибинні механізми діяльності мозку, біології поведінки дозволяють відповісти на поставлені питання. Такий науковий підхід до вирішення управлінських задач у бізнесі сформував один із напрямків нейроекономіки – нейроменеджмент.

Must visit для керівників усіх рівнів, для HR та рекрутерів, для ТОП-менеджерів, дирекції та власників бізнесу, які роблять ставку на команду та ефективність своїх працівників!


На івенті "Нейроменеджмент - нові можливості управління" 19 вересня ви дізнаєтесь:

як індивідуальні властивості нервової системи визначають ефективність працівника;
як можна виявити індивідуальні особливості нервової системи людини;
чому висока стресостійкість не завжди бажана якість співробітника;
мультизадачні працівники: фантастика чи реальність;
хто корисніший – швидкий чи повільний співробітник?
Open space: ризики в ефективності праці;
чи впливає стать на виконання професійних обов'язків;
про механізми керування поведінкою людей;
як фактори навколишнього середовища змінюють працездатність;
чому втома, депресія – «винагорода» за сумлінну працю офісного працівника;
чи варто обмежувати робочий час в офісах?
Наші лектори
Віктор Комаренко
Експерт в галузі нейронаук
Співзасновник Beehiveor Academy and R&D Labs, кандидат біологічних наук, доцент кафедри фізіології людини і тварин ННЦ «Інститут біології» КНУ ім. Т. Шевченка, член Українського фізіологічного товариства і товариства нейронаук України, член Федерації європейських товариств нейронаук (FENS), популяризатор науки.
Вікторія Кравченко
Експерт в галузі нейронаук
Доцент кафедри фізіології людини і тварин ННЦ «Інститут біології» КНУ ім. Т. Шевченка, кандидат біологічних наук, почесний спікер Beehiveor, член Федерації європейських товариств нейронаук (FENS), член Українського фізіологічного товариства і товариства нейронаук України, популяризатор науки.
Зв'яжіться з нами:
+380 (73) 436-05-89
info@beehiveor.com
вул. Полева 21, Київ (офіс)